La Compagnie ivoirienne de l'électricité (CEI) a été récompensée avec trois distinction pour son engagement en faveur du bien-être au travail.
Ces récompenses distinguent l’entreprise, son directeur général, Jean-Christian Turkson, et son directeur central des Ressources humaines, Béhi Togba Fulbert, pour leurs contributions respectives à la promotion du bien-être en milieu professionnel.
La CIE a été distinguée dans la catégorie « Meilleure entreprise en matière de bien-être et de qualité de vie au travail ». Cette récompense met en lumière les efforts déployés par l’entreprise pour favoriser un environnement professionnel propice à la santé, à la sécurité et à l’épanouissement de ses collaborateurs.
Le directeur général de la CIE, Jean-Christian Turkson, a également reçu l’Oscar africain du leadership en santé organisationnelle 2026. Cette distinction souligne le rôle de la gouvernance et du management dans la mise en place de conditions favorables à la santé organisationnelle et à la mobilisation des équipes.
La troisième récompense, l’Oscar africain RH du meilleur chief happiness officer, a été attribuée au directeur central des Ressources humaines, Béhi Togba Fulbert. Elle vient saluer la contribution de la fonction RH à la prise en compte des besoins des collaborateurs et à la promotion du bien-être au sein de l’entreprise.
Dans le secteur de l’électricité, où la continuité du service public, la sécurité des interventions et les exigences opérationnelles mobilisent quotidiennement les équipes, les conditions de travail constituent un enjeu majeur. La prévention des risques, la santé au travail et l’accompagnement des salariés participent ainsi à la capacité de l’entreprise à remplir durablement ses missions.
Au-delà de la reconnaissance obtenue, ces distinctions offrent à la CIE l’occasion de mettre en lumière les actions menées en faveur de ses collaborateurs et de poursuivre ses efforts en matière de santé, de sécurité et de qualité de vie au travail.
En récompensant simultanément l’entreprise, son premier responsable et son directeur central des Ressources humaines, les Oscars africains 2026 mettent ainsi en relief la complémentarité entre l’engagement institutionnel, le leadership managérial et l’action des Ressources humaines dans la promotion du bien-être professionnel.
BC/Top News Africa
Publié le lundi 19 octobre 2026
